为深入贯彻落实高校毕业生就业工作，全面推进学院2026届毕业生高质量就业，2025年10月22日，黑龙江大水利电力学院党委副书记刘若男主持召开2026届毕业生就业工作推进会。学院各系主任、全体教师及毕业班辅导员参加会议，共同分析当前就业形势，明确下一步工作重点。

会议伊始，刘若男系统梳理了2025届毕业生的就业数据，从就业率、升学率、毕业去向等多个维度进行了全面总结。她指出，在全体教师的共同努力下，2025届毕业生就业工作整体就业态势保持稳定，但在仍有很多方面仍需进一步优化，要善于从往届数据中总结经验、发现问题，为2026届就业工作提供有益借鉴。

随后，会议重点围绕2026届毕业生当前就业进展进行了深入汇报与分析。数据显示，面对依然复杂严峻的就业环境，2026届毕业生就业工作已有序启动，部分学生通过秋季招聘、实习实践等渠道初步落实了就业单位，但整体而言，就业工作仍面临诸多挑战。刘若男要求，全体教师必须清醒认识当前形势，增强责任感和紧迫感，将就业工作摆在更加突出的位置。

针对下一阶段工作，刘若男提出以下几点要求：一是强化就业指导与服务，开展针对性就业指导，提升毕业生求职竞争力和积极性。二是拓展就业市场资源，主动“走出去、请进来”，加强与重点单位联络，深化校企合作。三是深化教育教学改革，将就业反馈融入人才培养全过程，增强学生综合素质与岗位适配性。四是压实工作责任，落实“全员参与、全程指导、全方位服务”的就业工作机制，坚决落实全员包保责任制，形成促就业合力。

黑龙江大学水利电力学院将持续聚焦毕业生就业需求，精准施策，全力攻坚，确保2026届毕业生就业工作目标顺利实现。