为加强师德师风建设，提高教育教学能力，帮助入职新师更好地适应教学环境，水利电力学院于5月31日在腾讯会议线上组织召开2024年新师入职教育及能力提升专题培训会。由于部分教师赴国外交流学习，会议采取线上形式。本次会议由水利电力学院院长、党总支副书记戴长雷主持，水利电力学院党总支书记刘春明出席指导，2022年新入职教师蒋佳彤、佟可欣、于淼、尉意茹、李琳，2024年新入职教师吴昱、孙启冀、万雷参加。

本次培训主要内容为学习《习近平关于人才工作论述摘编》、《高校系统违纪违法行为认定与处理》、《黑龙江大学教职工年度考核办法》、《黑龙江大学教师本科教学工作综合评价实施办法》。会议伊始由刘春明书记领学了《习近平关于人才工作论述摘编》及《高校系统违纪违法行为认定与处理》。《习近平关于人才工作论述摘编》强调要坚持党对人才工作的全面领导，这是做好人才工作的根本保证；要加快实施人才强国战略，牢固确立人才引领发展的战略地位，全面聚集人才，着力夯实创新发展人才基础；要坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，加快实现高水平科技自立自强；要深化人才发展体制机制改革，充分激发各类人才创新活力；要坚持营造识才爱才敬才用才的环境，这是做好人才工作的社会条件。随后戴长雷院长带领新教师学习了黑龙江大学教职工年度考核办法》及《黑龙江大学教师本科教学工作综合评价实施办法》，强调年度考核结果将作为各类人员晋级、奖惩、聘任、解聘、辞职、晋升工资及分配制度改革的重要依据；通过建立过程监控与结果评价相结合的教师本科教学工作综合评价体系，强化教师立德树人、教书育人责任，牢固树立“以学生为中心”“持续改进”的理念，将师德师风和教学质量作为教师教学评价的核心内容，将教师教学评价工作作为提高学校教育教学质量和人才培养能力的内在驱动力。会议最后，各位教师对本次培训内容做交流发言。

刘春明书记和戴长雷院长对各位新教师展现出的积极态度、交流中所体现出的专业性和前瞻性给予肯定，并给出指导性意见，强调各位新教师在今后的工作中，要总结经验教训，加强自我学习和反思，持续提升自己的专业素养、实践能力、及综合能力，以习近平总书记提出的有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师为职业目标不断精进。